Publications

Principales publications 2017-2018

  1. Levillain K., A. Hatchuel, & B. Segrestin, à paraître. “Profit-with-Purpose Corporations An Innovation in Corporate Law to Meet Contemporary Corporate Social Responsibility Challenges” in A. McWilliams, D. Rupp, D. Siegel, G. Stahl & D. Waldman, Oxford Handbook of Corporate Social Responsibility: Psychological and Organizational Perspectives, Oxford University Press, London, 2018.
  2. Johnston, A., B. Segrestin & A. Hatchuel,In press. « From the Balanced Enterprise to the Hostile Takeover: How the Law Forgot About Management« , Legal Studies.
  3. Hatchuel A. & B. Segrestin, In press. “A Century Old and Still Visionary: Fayol’s innovative Theory of Management”. European Management Review, Wiley.
  4. Segrestin, B., 2018. “La mission, un nouveau contrat social pour l’entreprise”. Esprit, n°442, mars 2018.
  5. Belinga, R. & B. Segrestin, à paraître. “Un contrat de société sans contrat d’investissement ? Les interrogations des actionnaires minoritaires sur le droit des sociétés”. Gérer et Comprendre, 2018.
  6. Parpaleix, L.A., K. Levillain & B. Segrestin, 2017. “Investing in Innovative Middle-Market Companies: Taking Innovation Capabilities into Account to Enrich Private Equity Investment Strategies”. IPDM conference, Reykjavik, 2017.
  7. Segrestin B., A. Johnston & A. Hatchuel, In Press. “The Separation of Directors and Managers: A Historical Examination of the Status of Managers”. Proceedings of the 78th annual meeting of the Academy of Management, 2018.

Principales publications 2016-2017

  1. Berthet, E., Hickey, G., & Segrestin, B. (2016). Considering agro-ecosystems as ecological funds for collective design: New perspectives for environmental policy Environmental Science & Policy, 61, 108-115 
  2. Levillain K., Agogué M., Berthet E. (2016), « Innovation sociale et innovation radicale sont-elles contradictoires ? Maîtriser la formulation de la mission sociale pour assurer la générativité », Revue Française de Gestion, 42 (255), pp.41-55
  3. Hatchuel, A. (2016). Henri Fayol et la théorie du chef d’entreprise : une nouvelle figure de l’autorité au tournant du XXe siècle Entreprises et Histoire, 2(83), 108-120.
  4. Hatchuel, A., (2016). « Apprivoiser l’argent : la construction des ordres de la valeur », in : Peut-on apprivoiser l’argent aujourd’hui ? (dir. J.B. De Foucauld), Paris : Hermann
  5. Hatchuel, A., & Segrestin, B. (2016). Henri Fayol, théoricien de l’entreprise innovante. In M. Bertilorenzi, J.-P. Passaqui, & A.-F. o. Garçon (Eds.), Entre technique et Gestion. Une histoire des « ingénieurs civils des mines » (XIXe-XXe siècles) (pp. 315-324). Paris: Presses des Mines.
  6. Segrestin, B. (2016). Le tournant fayolien : des révolutions industrielles à la naissance de l’entreprise moderne Entreprises et histoire 83(2), 5-12.
  7. Segrestin B. (2016) Quand l’innovation appelait à réformer l’entreprise : l’éclairage apporté par Walther Rathenau. Gérer et Comprendre
  8. Méhaignerie, L., & Segrestin, B. (2016). Soutenir l’émergence des entreprises à Impact social : la proposition de la Société à Objet Social Etendu. In Rapport moral sur l’Argent dans le monde 2015-2016 (263-274). Paris: Association d’économie financière.
  9. Belinga, R., & Segrestin, B. (2016). Proxy voting policies as tools for shareholder engagement in CSR: an exploratory study, EURAM, Jun 2016, Créteil.
  10. Belinga, R., & Segrestin, B. (2017). Toward Stewardship CEO Pay. EURAM, Jun 2017, Glasgow, UK.
  11. Levillain K., B. Segrestin. (2016), Entrepreneur’s wealth vs. Firm’s welfare: exploring an “evergreen” governance for firm succession, EURAM, Jun 2016, Créteil.
  12. Levillain K., B. Segrestin. (2017). Is Law Normalizing Hybrid Corporations: Putting Profit-with-Purpose Corporations into historical perspective, EURAM, Jun 2017, Glasgow, UK
  13. Segrestin, B., Levillain, K., & Hatchuel, A. (2016). Purpose-driven Corporations: how Corporate Law reorders the field of Corporate Governance, EURAM, Jun 2016, Créteil.

Ouvrages